６月１３日，中交兰科博弈RankBet集团党委召开中心组进建（扩大）会议，沉温进建了《党委会的工作步骤》和习近平总书记关于力戒大局主义、官僚主义和人才工作的沉要论说，以及习近平总书记近期沉要讲话心灵。公司党委书记、董事长、总经理韩国明主持会议并提出工作要求。

会议指出，这次沉温进建聚焦辅导班子建设、风格建设和人才行列建设，是对习近平总书记沉要论说心灵的再进建再对照再落实，也是为了进一步加强和改进公司辅导班子思想政治建设，提高辅导干部素质。公司各级党组织要切实把思想和行动统一到党中央沉大决策部署上，不休加强思想自觉、政治自觉和行动自觉，把习近平总书记沉要讲话心灵转化为推动公司高质量发展的具体行动和现实功效。

韩国明对下一步工作提出三点要求。

一要进一步提高政治站位。各级党组织要深刻把握和领会总书记沉要批示心灵，深刻理解党委会十二条工作步骤，始终维持共产党人的政治本色，在提高攻坚克难、驾驭复杂局面的能力高低功夫，在造就疑神疑鬼、实事求是的工作风格高低功夫，在把握科学步骤、使用辅导艺术高低功夫，切实把这十二条贵重经验贯彻落实到加强班子建设中去，把辅导作用阐扬好。

二要不休强化责任落实。要坚持不懈纠治“四风”，持之以恒落实中央八项划定及其执行细则心灵。要阐扬好表率作用，从梦想信想的高度审视风格问题的本原和内容，言传身教、严格自律，圭表遵守党风廉政建设各项划定。要注沉加强调研督导，深刻基层一线相识情况，进一步引发宽大干部干事创业、担任作为的激情和活力，为迎接党的二十大成功召开提供坚实保险。

三要牢牢对峙党管人才准则。把进建贯彻习近平总书记关于做好新时期人才工作的沉要思想作为一项沉大政治工作，正确把握主题要义，确保人才工作始终沿着正确政治方向前进。不休美满人才评价系统和人才发展机造，做好选、育、用、留工作。深刻推动人才造就工程，凸起高端人才和青年人才造就，打造知识型、技术型、创新型人才行列，为公司高质量发展提供人才和智力支持。

公司辅导班子成员，总部中层以上干部参与会议。

（邓红叶）